Nos próximos três anos, o Brasil precisará formar cerca 2,3 milhões de novos profissionais da indústria e requalificar outros 11,8 milhões que já estão nesse mercado de negócios. A medida será necessária para atender à demanda da indústria brasileira, somando cerca de 14 milhões de trabalhadores até 2027.
A projeção em questão é do Mapa do Trabalho Industrial 2025-2027, desenvolvido pelo Observatório Nacional da Indústria, da Confederação Nacional da Indústria (CNI), para a identificação da demanda futura por trabalhadores na área industrial. A plataforma é baseada em modelagens econométricas que levam em consideração as expectativas de crescimento da economia e do mercado de trabalho do país.
“Segundo o Mapa do Trabalho Industrial, entre as áreas e profissões que mais demandarão qualificação estão: logística e transporte; construção; operação industrial; manutenção e reparação; e metalmecânica”, reportou a Agência Brasil em matéria sobre o assunto publicada no último dia 11 de outubro.
Mais especificamente, os mais de 2 milhões de novos trabalhadores “deverão atender o ritmo de criação de empregos e a reposição de trabalhadores que deixarão o mercado de trabalho formal”, explicou a Agência Brasil. Os outros 11,8 milhões que já estão dentro desse segmento de negócios, por sua vez, “precisarão de treinamento e desenvolvimento para atualizar as competências nas funções que já desempenham na indústria e que também são demandadas por outros setores no Brasil”, acrescentou o canal de notícias.
Dentre as novas habilidades que precisarão ser adquiridas pelos trabalhadores que já atuam na indústria, estão, segundo o estudo da CNI:
- Hard skills (habilidades técnicas como, por exemplo, domínio de máquinas, equipamentos e softwares);
- Soft skills (competências interpessoais e comportamentais como, por exemplo, pensamento crítico, inteligência emocional, criatividade e inovação); e
- Ações de saúde e segurança no trabalho.